Ciclo III de Webinars
Nuevos riesgos laborales, contratación segura e inclusión en la práctica
En este tercer ciclo profundizaremos en los temas que hoy están transformando la gestión del talento humano y la contratación empresarial
Decreto 0581 de 2026: Cómo estructurar su operación para enfrentar los nuevos riesgos, controles y sanciones
3 de julio de 2026
8:00 a.m. - 9:30 a.m.
Modalidad: Virtual
Entrada sin costo
¿Qué abordaremos?
En la primera parte revisaremos las nuevas reglas aplicables a la tercerización laboral, incluyendo qué puede convertir una tercerización en ilegal, cuáles son los indicios que tendrán en cuenta los inspectores, por qué tercerizar actividades del giro principal del negocio puede activar una presunción de contrato laboral y cuáles son los límites para el uso de Empresas de Servicios Temporales.
En la segunda parte abordaremos los principales ejes de blindaje empresarial, con soluciones concretas para revisar y ajustar contratos vigentes, preparar la documentación necesaria ante una eventual visita de inspección y proteger la operación desde el frente laboral, civil y comercial, con el apoyo de nuestra firma aliada Abusaid Gómez & Asociados.
Conferencistas:
Acceso y condiciones
- Clientes permanentes de Barrera Palacio Abogados: participación sin costo en todos los webinars como parte del acompañamiento preventivo de la firma.
- Empresas externas: valor de participación de $90.000 COP + IVA. Una vez realizado el pago, se enviará el enlace de conexión y confirmación de cupo.
- Plazo máximo de inscripción 23 de febrero hasta las 5:00 p.m.
Muy pronto se habilitará la fecha de registro. Permanezca atento para asegurar su cupo en el webinar.
El ADN de los Equipos Seguros: Diversidad, Equidad e Inclusión en la Práctica
5 de agosto de 2026
8:00 a.m. a 9:30 a.m.
Contenido
- Diversidad, Equidad e Inclusión.
- Conceptos clave y ejemplos prácticos.
- Regulación del Ministerio del Trabajo.
- El mapa legal de la inclusión.
- Cómo proteger la equidad y la inclusión en la empresa.
Modalidad: Virtual
Entrada sin costo
Cómo enfrentar con éxito y estrategia los retos que presenta este año 2026.
La nueva realidad: estabilidad laboral vs. procesos de retiro
11 de septiembre
8:00 a.m. - 10:00 a.m.
Modalidad: Por confirmar
EVENTO SIN COSTO
Muy pronto más información de inscripción
Beneficio especial
A las empresas participantes se les entregara el BPCHECK EXPRESS sin consto
Usted identificará:
- Jornada de trabajo y horas extras
- Cuota de discapacitados
- Adopción RIT
- Contratación o monetización de aprendices
- Permisos y licencias remuneradas
Dr. Jorge Alberto Palacio Riveros
Conferencistas:
María Victoria Camero Náder
Acceso y condiciones
- Clientes permanentes de Barrera Palacio Abogados: participación sin costo en todos los webinars como parte del acompañamiento preventivo de la firma.
- Empresas externas: valor de participación de $90.000 COP + IVA. Una vez realizado el pago, se enviará el enlace de conexión y confirmación de cupo.
- Plazo máximo de inscripción 23 de febrero hasta las 5:00 p.m.
Muy pronto se habilitará la fecha de registro. Permanezca atento para asegurar su cupo en el webinar.
Nuevo Código Procesal Laboral: lo que cambió y lo que le puede costar a su empresa no saberlo.
25 de junio de 2026
9:00 a.m.- 10:00 a.m
Inversión: 90.000 + IVA
Para nuestros clientes recurrentes no genera costo
Usted comprenderá:
- Sus documentos son ahora su primera línea de defensa judicial.
- La notificación judicial, conozca como el nuevo código cambió las reglas.
- Otros aspectos de la Ley 2452 que impactan su empresa.
Conferencista:
Liliana Cifuentes García
Acceso y condiciones
- Clientes permanentes de Barrera Palacio Abogados: participación sin costo en todos los webinars como parte del acompañamiento preventivo de la firma.
- Empresas externas: valor de participación de $90.000 COP + IVA para el webinar Inspecciones con propósito. Una vez realizado el pago, se enviará el enlace de conexión y confirmación de cupo.
Muy pronto se habilitará la fecha de registro. Permanezca atento para asegurar su cupo en el webinar.
¿A quién está dirigido este ciclo?
Responsables de Recursos Humanos.
Equipos de Talento Humano.
Integrantes del Comité de Convivencia Laboral.
Integrantes del COPASST.
Trabajadores Sociales.
Líderes empresariales encargados de la gestión laboral y contractual.
Los riesgos laborales no siempre se ven, pero siempre se pagan. Esté atento a nuestros canales informativos para inscribirse a nuestros webinars
Puede escribirnos a: