
 {"id":15259,"date":"2026-02-17T10:36:04","date_gmt":"2026-02-17T10:36:04","guid":{"rendered":"https:\/\/barrerapalacio.com\/webn\/?p=15259"},"modified":"2026-02-17T19:45:23","modified_gmt":"2026-02-17T19:45:23","slug":"no-pierda-la-oportunidad-nuevo-subsidio-para-las-empresas-salvavidas-al-empleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/barrerapalacio.com\/webn\/derecho-laboral\/no-pierda-la-oportunidad-nuevo-subsidio-para-las-empresas-salvavidas-al-empleo\/","title":{"rendered":"\u00a1NO PIERDA LA OPORTUNIDAD! NUEVO SUBSIDIO PARA LAS EMPRESAS: SALVAVIDAS AL EMPLEO"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"15259\" class=\"elementor elementor-15259\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1252c06 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"1252c06\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-eab44db elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"eab44db\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00a1NO PIERDA LA OPORTUNIDAD! NUEVO SUBSIDIO PARA LAS EMPRESAS: SALVAVIDAS AL EMPLEO<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fd10c1f e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"fd10c1f\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-122f9f5 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"122f9f5\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p>La Alcald\u00eda Mayor de Bogot\u00e1, a trav\u00e9s de la Secretar\u00eda Distrital de Desarrollo Econ\u00f3mico, dio inicio a la estrategia \u201cSalvavidas al Empleo\u201d, creada con el fin de mitigar los efectos del incremento del salario m\u00ednimo y proteger el empleo formal.<\/p><p>Esta estrategia consiste en el otorgamiento de apoyos econ\u00f3micos por una \u00fanica vez, por cada trabajador o trabajadora formal que devengue el salario m\u00ednimo, y <strong>aplica exclusivamente para micro y peque\u00f1as empresas <\/strong>legalmente constituidas y activas ante la C\u00e1mara de Comercio de Bogot\u00e1 D.C., con residencia y operaci\u00f3n en la misma ciudad, que pertenezcan a alguno de los siguientes sectores:<\/p><ol><li>Alojamiento y servicios<\/li><li>Comercio y reparaci\u00f3n de veh\u00edculos<\/li><li>Industrias manufactureras<\/li><li>Construcci\u00f3n<\/li><li>Actividades art\u00edsticas<\/li><li>Entretenimiento, recreaci\u00f3n<\/li><li>Otras actividades de servicios, transporte y almacenamiento.<\/li><\/ol><p>Para aplicar a este beneficio, la empresa deber\u00e1 contar con al menos dos (2) empleados formales vinculados.<strong>\u00a0<\/strong><\/p><p><strong>FECHAS DE POSTULACI\u00d3N E INSCRIPCI\u00d3N<\/strong><strong>\u00a0<\/strong><\/p><p>Las empresas interesadas deber\u00e1n inscribirse a trav\u00e9s del siguiente enlace:<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e3cba72 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"e3cba72\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5028ceb elementor-align-center elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"5028ceb\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/app.powerbi.com\/view?r=eyJrIjoiN2YwZDk4MWItZWZmYy00MzlmLTg5MmUtZTc0NTc3MDhlMjE1IiwidCI6IjYwOTBlMjE2LTY4YzUtNDMyNS04OTU4LTQxNjUyOTQ4YTNiYSJ9%20%20%20\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Haz clic aqu\u00ed<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1ca00dc e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"1ca00dc\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-05da7e4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"05da7e4\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p>La inscripci\u00f3n deber\u00e1 realizarse <strong>entre el 2 y el 27 de febrero de 2026<\/strong>, y deber\u00e1 incluir el cargue de los siguientes documentos:<\/p><ul><li>Copia del RUT de la empresa.<\/li><li>Copia de los contratos de trabajo de empleadas o empleados a postular, donde consten fechas de vigencia y que la remuneraci\u00f3n es equivalente a un (1) Salario M\u00ednimo Legal Vigente.<\/li><li>Copia de cualquiera de los documentos de identidad de las empleadas o empleados a postular.<\/li><li>Certificaci\u00f3n bancaria de la empresa.<\/li><\/ul><p><strong>\u00a0<\/strong><\/p><p><strong>BENEFICIO A RECIBIR <\/strong><\/p><p>De cumplirse el procedimiento y ser determinada como beneficiaria, la empresa recibir\u00e1 <strong>un incentivo econ\u00f3mico por una \u00fanica vez por cada trabajador que devengue el salario m\u00ednimo<\/strong>, hasta un m\u00e1ximo de:<\/p><ul><li>5 trabajadores para microempresas, o<\/li><li>10 trabajadores para peque\u00f1as empresas.<\/li><\/ul><p>El monto del incentivo se determinar\u00e1 seg\u00fan el sexo del trabajador registrado en su documento de identificaci\u00f3n, as\u00ed:<\/p><table><tbody><tr><td width=\"279\"><p><strong>TRABAJADOR<\/strong><\/p><\/td><td width=\"279\"><p><strong>INCENTIVO A OTORGAR<\/strong><\/p><\/td><\/tr><tr><td width=\"279\"><p>Personal femenino, trans y no binario<\/p><\/td><td width=\"279\"><p>$ 800.000<\/p><\/td><\/tr><tr><td width=\"279\"><p>Personal masculino<\/p><\/td><td width=\"279\"><p>$ 700.000<\/p><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><p>\u00a0<\/p><p>Una vez realizada la inscripci\u00f3n, en el mes de marzo de 2026 se notificar\u00e1 a las empresas que cumplieron los requisitos para acceder al beneficio y se les requerir\u00e1 presentar la informaci\u00f3n de los pagos de seguridad social correspondientes a febrero y marzo de cada trabajadora y trabajador postulado al programa.<\/p><p>De acuerdo con la informaci\u00f3n oficial, <strong>los pagos del incentivo se realizar\u00e1n a partir del mes de abril de 2026<\/strong>, una vez los empresarios presenten la Planilla Integrada de Liquidaci\u00f3n de Aportes (PILA).<\/p><p>Conozca m\u00e1s informaci\u00f3n de este programa en el siguiente enlace:<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4c72fc2 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"4c72fc2\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4ac7af6 elementor-align-center elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"4ac7af6\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/bogota.gov.co\/2026\/salvavidas\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Haz clic aqu\u00ed<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-bdd243c e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"bdd243c\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-dde5198 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"dde5198\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p>La informaci\u00f3n aqu\u00ed presentada fue tomada directamente de las p\u00e1ginas web oficiales de la Alcald\u00eda Mayor de Bogot\u00e1 y de la Secretar\u00eda Distrital de Desarrollo Econ\u00f3mico.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a0aec44 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"a0aec44\" data-element_type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-95215b0 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"95215b0\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<h5>Le mantendremos informado sobre los beneficios de los que puede hacer parte. Recuerde que somos su aliado estrat\u00e9gico para la prevenci\u00f3n y gesti\u00f3n de sus riesgos en la gesti\u00f3n del talento humano.<\/h5>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Alcald\u00eda Mayor de Bogot\u00e1, a trav\u00e9s de la Secretar\u00eda Distrital de Desarrollo Econ\u00f3mico, dio inicio a la estrategia \u201cSalvavidas al Empleo\u201d, creada con el fin de mitigar los efectos del incremento del salario m\u00ednimo y proteger el empleo formal.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":15281,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-15259","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-derecho-laboral","kng-has-post-thumbnail"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.9 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>\u00a1NO PIERDA LA OPORTUNIDAD! 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