El Gobierno Nacional, mediante el Decreto 52 del 12 de enero de 2017, amplió el plazo otorgado a todos los empleadores del sector público y privado para implementar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.

En consecuencia, sin importar la cantidad de trabajadores existentes en cada empresa, el término para la incorporación de dicho sistema expirará el próximo 01 de junio de 2017 para todas ellas.

Recordamos que la falta de incorporación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en la oportunidad señalada podría exponer a su empresa a la imposición de sanciones por parte del Ministerio de Trabajo, tales como multas de hasta mil (1000) salarios mínimos legales mensuales vigentes o inclusive el cierre definitivo del establecimiento en caso de reincidencia.